KASBON KONVENSIONAL

  • Karyawan mengunjungi koperasi perusahaan 
  • Mengisi formulir pinjaman karyawan yang sudah disediakan oleh pihak Koperasi Karyawan 
  • Mengisi data diri hingga termin pembayaran pinjaman 
  • Meminta tanda tangan formulir pada atasan 
  • Setelah mendata tanda tangan atasan, karyawan kembali ke koperasi untuk persetujuan pengajuan pinjaman 
  • Kemudian kasbon akan ditransfer ke nomor rekening payroll karyawan

Proses konvesional ini memakan waktu hingga 3 hari atau lebih

TARIKGAJI

  • Melalui Tarikgaji perusahaan dapat memberikan gaji karyawan lebih awal dengan cepat, mudah dan aman.
  • Layanan dimana karyawan dapat mengakses gajinya sebelum hari gajian.
  • Karyawan dapat mengambil gaji yang memang sudah menjadi haknya (sesuai hari ia telah bekerja). Ini bukan pinjaman maka tidak ada bunga dan biaya keterlambatan.
  • Hanya ada biaya transaksi jika karyawan memutuskan untuk menggunakannya.

Proses kasbon dengan Tarikgaji hanya 2 menit*

PINJOL VS TARIKGAJI

Perbandingan P2P vs Tarikgaji

KEUNTUNGAN MENGGUNAKAN TARIKGAJI

Keuntungan Bagi Perusahaan:

  • Perusahaan dapat menyediakan fasilitas pembiayaan kepada Anggota tanpa mengganggu arus kas dan tambahan pekerjaan administrasi

  • Menambah loyalitas anggota kepada Perusahaan & Koperasi

  • Akses Admin Dashboard & Approval yang aman

  • Pencatatan kasbon otomatis

  • Pencairan saldo cepat, 2 menit*

  • Memberi keuntungan untuk perusahaan pada setiap transaksi

Keuntungan Bagi Karyawan:

  • Memungkinkan karyawan untuk mengambil gaji lebih awal
  • Tidak perlu repot memikirkan jatuh tempo
  • Gaji dapat ditarik kapanpun dimanapun*
  • Bebas bunga
  • Proses cepat dan mudah

SIMULASI TARIKGAJI

Herta, seorang karyawan Perusahaan Garmen PT Uniqlah yang telah bekerja selama lebih dari 3 bulan, sedang membutuhkan dana darurat untuk orang tuanya yang sedang sakit.

Gaji Pokok perbulan Herta yang diterima pada tanggal 28 (25 hari kerja) adalah sebesar Rp 5.000.000. Perusahaan telah berkerjasama dengan Tarikgaji, sebagai penyedia layanan Kasbon untuk Perusahaan.

Berdasarkan perhitungan fasilitas karyawan, Herta dapat mengajukan penarikan gaji terlebih dahulu dengan limit sebesar:

Gaji Pokok x Limit EWA = Limit Maksimum Bulanan
Rp 5.000.000 x 70% =  Rp 3.500.000

Pada hari kerja 1 – 10, berlaku penambahan limit sesuai limit harian. Pada hari kerja ke 11, karyawan sudah dapat melakukan penarikan sesuai limit maksimum bulanannya.

Tanggal 25, Herta hanya melakukan penarikan gaji (Kasbon) sebesar Rp 2.00.000, maka dana yang diterima oleh Herta adalah sebagai berikut:

Total Penarikan – Biaya Admin = Total Yang Diterima

Rp 2.000.000 – (Rp 2.000.000 x 10%)

Rp 2.000.000 – Rp 200.000

Rp 1.800.000

FAQs

Tarikgaji merupakan sebuah aplikasi digital yang memberikan akses kepada karyawan untuk menarik upah harian mereka kapanpun dan dimanapun dalam waktu 5 menit*

Karyawan dari perusahaan yang sudah terdaftar dengan Tarikgaji

Tidak. Karena Tarikgaji bukanlah pinjaman.

Tarikgaji tidak memberikan pinjaman, melainkan akses kepada karyawan untuk menarik upah/ gaji mereka sesuai dengan hari kerja yang telah dijalani

Dana akan masuk ke rekeningmu dalam rentang waktu maksimal 5 menit*.

Gaji yang kamu akses melalui Tarikgaji akan dihitung sebagai potongan pada siklus gajian bulan berjalan Anda.

Tarikgaji adalah pihak yang memberikan gaji yang dicairkan oleh karyawan terlebih dahulu

Saldo yang ditampilkan di laman utama adalah plafond aktual Anda. Tarikgaji tidak memberikan pinjaman, oleh karena itu Anda tidak dapat menarik lebih dari plafond yang dimiliki.

Bisa, kami memberikan batas toleransi 3 menit untuk Anda dapat melakukan pembatalan permintaan penarikan. Bila melebihi batas waktu maka permintaan akan diproses secara otomatis

MTH Square Ground Floor (GF) A4, Jalan Letjen M.T. Haryono Kav. 10,
Jatinegara, Jakarta Timur, DKI Jakarta, Indonesia